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Suite à l’appel lancé par le Réseau Marocain des Organismes de Retraités (RéMOR) à tous les retraités, hommes et femmes, issus de divers secteurs professionnels, ainsi qu’aux organisations de retraités et aux futurs retraités du pays, pour se rassembler devant le Parlement le samedi 30 novembre 2024, afin de protester contre la stagnation et le gel des pensions depuis plus de deux décennies, la CIMR (Caisse Interprofessionnelle Marocaine de Retraite), mentionnée dans le communiqué du RéMOR, a tenu à clarifier certains points.
En effet, dans son communiqué, le RéMOR appelle le gouvernement ainsi que toutes les institutions impliquées dans la gestion des retraites et des droits des retraités à assumer leurs responsabilités et à améliorer les services des régimes de retraite RCAR, CMR, CIMR.
Dans une mise au point parvenue à Hespress FR, la CIMR, soucieuse d’éviter toute confusion avec d’autres caisses ou organismes, précise que contrairement à ce qui est sous-entendu dans le communiqué du RéMOR, « la CIMR procède à une revalorisation annuelle des pensions pour ses bénéficiaires, et ce, conformément à l’article 27 de notre règlement général de retraite, qui stipule que chaque année, le Conseil d’administration arrête le taux de revalorisation des pensions applicable à partir du 1er juillet de l’année, sur la base des projections actuarielles et financières du régime ».
Selon la CIMR, « ce taux ne peut être supérieur au taux d’inflation enregistré au cours de l’année précédente, mesuré à travers l’indice des prix à la consommation ». Par ailleurs, pour l’année 2024, sur la base des projections actuarielles réalisées et après analyse par le comité de pilotage, la même source précise que le taux de revalorisation des pensions appliqué depuis le 1er juillet a été fixé à 1,50 %.
« Ce taux reflète l’engagement de la CIMR à protéger le pouvoir d’achat de ses allocataires tout en préservant l’équilibre et la pérennité financière de son régime », souligne la Caisse, rappelant ainsi son rôle de partenaire responsable et transparent, agissant dans l’intérêt de ses retraités, en ajustant les pensions à l’évolution économique tout en respectant les normes les plus rigoureuses de gouvernance et de gestion.
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